3 mesi fa
La Cassazione, con sentenza del 19 gennaio 2012 n. 755 ha stabilito che è illegittimo il licenziamento del lavoratore, per motivi di riorganizzazione dell’attività, se successivamente viene sostituito da un collaboratore a progetto.La Corte ritiene che il licenziamento è da ritenere illegittimo poiché le motivazioni apportate dal datore di lavoro a giustificazione del licenziamento (“diminuzione consistente delle commesse”) collidono con la sostituzione del licenziato con un collaboratore a progetto.A parere dei Giudici, infatti, la sostituzione del lavoratore licenziato con un collaboratore a progetto è in realtà effettuata “solo al fine di ridurre i costi del lavoro” per cui il
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future11 - Sezione: Economia
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fonte: http://www.studiocassone.it
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