Torniamo ad aggiornare la nostra rubrica "parola ai Comitati" approfondendo il caso dei lavoratori precoci che potranno beneficiare della nuova Quota 41 inserita all'interno della legge di bilancio 2017.

Sulla base delle informazioni ad oggi disponibili, la misura sarà destinata a tutti coloro che hanno versato almeno un anno di contributi ed al contempo appartengano alle categorie meritevoli di tutela come, ad esempio, coloro che sono stati licenziati in età avanzata e non abbiano trovato una nuova occupazione alla fine del periodo di tutela previsto dalle attuali normative.